罚款通知【最新13篇】

现如今，我们用到通知的地方越来越多，通告是党和国家机关、人民团体、企事业单位在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项时，使用的下行公文。你写通知时总是无从下笔？读书之法，在循序而渐进，熟读而精思，这里是爱岗敬业的小编给大家收集的罚款通知【最新13篇】，仅供参考，希望能够帮助到大家。

罚款的通知 篇1

各部门同事：

20xx年XX月X日，公司xx制造部发生蒸镀掉锅事故，造成严重的`经济损失。经查，此次事故系人为失误所导致。为了规范员工生产行为，提高员工作业责任意识，根据公司《奖惩管理制度》，现决定对以下人员进行处罚，以赔偿公司所遭受的损失。

此次事故责任人及赔偿金额如下：

1、事故直接责任人XXX，xx元；

2、事故间接责任人XXX、XXX，各xx元；

3、 XX经理、XX副经理对事故负有领导管理责任，各xx元。

望各位同事引以为戒，特此通知。

XXXXXXXXXXXXXXXX有限公司

XXXX年X月X日

罚款通知 篇2

xx，你于20xx年x月x日上午，未经请假擅自迟到上岗x时x分。现根据公司《劳动纪律监督工作制度》的相关规定，决定给予你扣发人民币xx元工资的经济处罚。专此通知，请财务部门按章办理。

经办人（签名）：xxx

20xx年x月x日

罚款的通知 篇3

供应商：

经核查，贵司于x月x日提供的（不良部件名称）在来料/制程/出货/客诉过程中，发现（不良现象）。

该不良现象属于：轻微/严重□ /致命/屡犯■。

上述不良事实清楚无误，根据《供应商品质保证协议》中的处罚条例，我司决定对贵司处以罚款1000元/严重警告/暂停支付货款/暂停供应商资格1个月（同时停止支付货款）/取消供应商资格的决定，并保留追究部件隐患损失的`权利。

希望贵司能够吸取教训，严格把关，提高质量！

1、内打表示“是”可以多选

2、请供应商在收到后2天内确认回传，逾期未回传按默认同意处理

X有限公司

品质部物控部

财务部总经办

20xx年10月12日

罚款通知单 篇4

黄 ，现任公司外联部专员，20xx年6月16日14时，经公司领导发现在公司占用工作时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。

为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。

希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和工作作风，为公司的发展做出贡献。

特此通知

北京信息技术有限公司

200x.06.16

罚款通知 篇5

编号：

____________班组：____________同志：你队于_________年 月 日在施工现场违返下列规定：

1：_______________________________________________________________；

2：_______________________________________________________________；

3：_______________________________________________________________；

根据项目部规章制度，现决定对你队进行 元罚款。

开 单 人：___________ 年 月 日；

被罚当事人：__________ 年 月 日

安全总监：___________ 年 月 日；

执行经理：__________ 年 月 日

说明：本通知单一式四份，开单人（责任工程师或主管负责人）、安全部、财务部、班组长各存一份。

罚款通知 篇6

日期：20xx年12月16日

NO:20xx006

部 门 德峰-质保部

姓 名 XXX

处罚原因 公司周例会迟到

处罚类型 经济处理 按规定罚款20元 行政处罚

所属部门意见

综合部意见

总经理意见

处罚部门：综合部

注:此通知单一式二份，一份存人事，如涉及罚款一份交财务。受处罚员工在接到本通知如有异议，于七日内以书面的形式向总经理申诉。

罚款的通告 篇7

车间全体员工：

为了加强车间员工的自律性，根据公司员工手册上的规定，现对车间员工xxx旷工进行处罚决定：

1、根据员工手册上第条规定员工旷工一天者，扣除两天日薪并处以罚款100元；一个月内旷工三天者，公司有权予以开除或进行相应的处罚；

2、员工XX在10月6日、10月7日、10月21日，未通知车间主任和综合管理部的'情况下，没有到车间上班；

3、现公司经研究作出以下决定：对车间员工XX旷工的行为，给予扣除六天日薪并处以罚款300元。

特此通告！

xxx

20xx年xx月xx日

罚款的通知 篇8

工号：___ 日期：____年__月__日

姓名：___ 所属部门职位：___

所犯过失：(打钩)

□擅自旷工 □不按规定着装

□代打考勤卡 □个人工位区卫生不达标、物品放置不贴合规定者

□未佩戴统一制作的胸牌 □工作时光内从事与工作无关的事

□工作时打瞌睡□故意不服从上级或拒绝理解正当命令

□故意不以适当方法工作 □屡次逃避工作

□工作时光内运行游戏 □违反其它计算机及网络使用规定

□串岗或聚集闲聊□公话私用

□无故在接待区逗留嬉戏闲聊 □未经批准，在非工作时光邀约非本公司人员进入公司

□不检点行为： □其它不良行为：

处分：(打钩)

□谴责(口头警告)

□记小过处分

□记大过处分

□停职由年月日至年月日共____日

□罚款：

处罚依据：根据第公司_条款。

处罚生效日期：________年____月___日

检查人： 罚单签署人备注：

1、本罚单正联交由财务扣款；副联(复印件)由行政备案(记入员工档案)。

2、本罚单作为员工考评的'依据之一。

罚款的通知 篇9

编号：

日期：

姓名：

所属部门职位：

所犯过失：

□擅自旷工□不按规定着装

□代打考勤卡□个人工位区卫生不达标、物品放置不符合规定者

□未佩戴统一制作的`胸牌□工作时间内从事与工作无关的事

□工作时打瞌睡□故意不服从上级或拒绝接受正当命令

□故意不以适当方法工作□屡次逃避工作

□工作时间内运行游戏□违反其它计算机及网络使用规定

□串岗或聚集闲聊□公话私用

□无故在接待区逗留嬉戏闲聊□未经批准，在非工作时间邀约非本公司人员进入公司

□不检点行为：□其它不良行为：

处分：

□谴责(口头警告)

□记小过处分

□记大过处分

□停职由年月日至年月日共____日

□罚款：

处罚依据：根据第条款。

处罚生效日期：________年____月___日

检查人：

罚单签署人：

罚款通知 篇10

xx电子商务有限公司：

你单位于20xx年7月10日向本局提出分期缴纳罚款的申请 ，经研究，依据《中华人民共和国行政处罚法》第五十二条的规定，本局决定批准你公司分两期履行《xx市工商行政管理局行政处罚决定书》（xx工商公处字[20xx]11号）中罚款的申请。你公司应当于20xx年7月20日前缴纳罚款的50%，剩余 50%的罚款应当于20xx年8月10日前缴齐。

到期不缴纳罚款的，依据《中华人民共和国行政处罚法》第五十一条第（一）项的规定，本局可以每日按你单位应当缴纳罚款数额的百分之三加处罚款。

（印章）

二〇xx年七月十二日

罚款通知单 篇11

工程名称 通知单编号

工程罚款通知单内容和要求

致 ：

你公司施工的 工程，经我司检查发现在工程质量、进度或安全文明施工等方面存在以下问题：

根据《 施工现场管理细则》，我司决定对你公司处以 元的罚款，人民币(大写)： 元。此费用将从你公司当月工程款中扣除。望你公司在以后的施工中吸取教训，加强管理，杜绝此类问题的发生。

特此通知！

深××地产有限公司

年 月 日

注：对本通知如有疑义，请在 12 小时内以书面形式反馈我司设计工程部，否则按此通知执行。

罚款通知 篇12

XX部门员工XXX，于XX年X月X日在上班时光内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中，一向强调上班纪律、服装要求，但该员工一向无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对XX部门员工XXX的违纪行为予以通报批评并警告。期望全体同事以此为戒！严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理！

特此通报！

行政人事部

罚款通知 篇13

全体员工：

XXX，于X月X日工作中发生XXX违纪（违规）事项，违反了单位XX规章制度，为警示本人，经研究，作出对该同志罚款XX元决定，期望全体员工以此为戒。

XXX公司

日期：20XX年X月X日