《小时了了》文言文的阅读答案最新3篇

现如今，我们都不可避免地要接触到阅读答案，阅读答案可以给我们提供解题指导和解题思路。相信很多朋友都需要一份能切实有效地帮助到自己的阅读答案吧？这次帅气的小编为您整理了《小时了了》文言文的阅读答案最新3篇，希望可以启发、帮助到大家。

试用期员工辞职信 篇1

xx总：

您好！

从今年4月至今，进入公司工作两个多月的时间里，得到了公司各位**与同事的多方帮助，在此我深表感谢之意。

过去的两个多月时间里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，对于公司的照顾表示真心的感谢！

由于我个人感觉，在过去的一段时间里的表现不能让自己感到满意，也没能给公司做出过什么贡献，不能适应公司未来的发展需要。所以，经过慎重考虑，为了自己和公司的未来发展，现向公司提出辞职，望公司**给予批准。

此致

敬礼！

申请人：xxx

20xx年xx月xx日

试用期员工辞职信 篇2

xxxx总：

您好！

从今年4月至今，进入公司工作两个多月的时间里，得到了公司各位**与同事的多方帮助，在此我深表感谢之意。

过去的两个多月时间里，我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，对于公司的照顾表示真心的感谢！

由于我个人感觉，在过去的一段时间里的表现不能让自己感到满意，也没能给公司做出过什么贡献，不能适应公司未来的发展需要。所以，经过慎重考虑，为了自己和公司的未来发展，现向公司提出辞职，望公司**给予批准。

此致

敬礼！

申请人：xxxxxx

xxxx年xxxx月xxxx日

试用期员工辞职信 篇3

尊敬的**您好：

本人于xx月xx号进入公司，经过xx个多月的试用。我发现无法适应公司发展需求，故提出辞职。由于在试用期内，根据劳动法第37条规定：员工需提前3天，提出辞职申请。

本人已于xx月xx号，以书面形式提出辞职申请，也就是说xx月xx号将自动**劳动关系。劳动关系是用人单位自用工之日起建立起来的。根据劳动法第10条规定：员工与单位已建立劳动关系的，应当在用工之日起1月内，与劳动者签订书面劳动合同，而且规定好试用期，试用期根据第19条规定：签1～3年的劳动合同，试用期不得超过2个月。否则根据劳动法第82条规定，单位需要自试用期第2个月支付员工2倍薪酬。

当然在*，法律规法律，单位执行规单位执行。一般情况下，如果员工乐意在贵公司工作，也不会计较这事；如果员工不乐意在贵公司工作，顺利的辞职，员工也不会说什么，但是在万不得已或特殊情况下，以上*******劳动法条文还是具有法律效力的！

申请人：xxxxxx

xxxx年xxxx月xxxx日