2024年会个人致辞讲话稿热门三篇

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2024年会个人致辞讲话稿(精选3篇)

2024年会个人致辞讲话稿 篇1

各位领导、安监站长:

大家好!

根据县安监局会议安排,我就广至乡20xx年安监站工作表态如下:

20xx年广至乡安监站在县安监局的正确领导下,在乡党委、政府的大力支持下,深入贯彻落实科学发展观,坚持以人为本,紧紧围绕“安全第一、预防为主、综合治理”的方针开展安全生产工作,圆满完成了年初安全生产目标责任书各项任务,为广至地方经济建设和社会发展确保一方平安。

一是继续加强安全生产意识的宣传氛围,营造强大的宣传氛围及舆论导向,通过采取各种宣传方式和途径,广泛宣传安全生产的重要性,在全乡范围内形成人人抓安全,抓安全就是抓经济,逐步夯实安全生产监管基础。

二是进一步建立健全安监站各项规章制度,做到表卡册填写规范,安全生产监管台账记载清楚,情况明了,遇到问题有章可寻,更好的为上级业务部门及乡上有关领导提供第一手软件资料,便于查阅,便于决策。

三是继续加强落实工作责任制,继续实行与各村、驻乡各单位、各生产经营单位签订安全生产工作责任书,落实安全生产责任,加强和完善组织机构建设,建立和完善乡、村两级安全生产领导小组体系,加大安全生产监管力度。

四是进一步加大安全生产检查力度,实行定期不定期组织公安、卫生、供电、学区等相关负责人组成检查小组,对全乡范围内所有安全生产经营单位进行全面摸排检查,对检查中从在问题,隐患采取就地或限期整改,特别是对大型节假日的安全检查,严格落实安全生产一把手负总责,明确各个责任人,切实增强安全生产的责任感。

五是近一步完善安全生产措施,坚持每月召开一次安全生产工作月例会,分析、探讨工作中从在的不足,安排、部署下一月重点工作,形成会上有安排,会后抓落实的工作体制,同时认真组织开展“安全生产月”等群众性安全宣传活动,逐步提高广大群众的安全生产意识。

六是不断加强和改进安全生产监管工作方法,提高管理水平,切实加强安全生产的监管和监督,把安全生产工作作为一项重要的政治任务,切实抓紧、抓好、抓出成效,为乡域地方经济发展和社会平安和谐做出更大努力。

谢谢大家!

2024年会个人致辞讲话稿 篇2

老师、同学们,大家好!我是来自1902班的龚姝京。

九月,当我们愉快的迈进新学年的时候,我们又迎来了一年一度的教师节。这是我们国家第三十六个教师节,在此,请允许我代表全体同学向全体教师由衷地说一句:“老师,您辛苦了!”

从入学的第一天开始,我们的每一点进步,每一份成功,无不浸透了老师们的心血与汗水,无不来源于老师们的栽培与辛苦。人们常说:老师是春蚕——为我们吐尽洁白的丝缕;老师是蜡烛——为我们点燃求知的火焰;老师是桥梁——为我们铺平前进的道路。可以说没有老师的无私与辛勤,就没有学生充满希望的美好未来。

可能有的同学会抱怨:老师总要我们做这做那,还要批评我们,处处都约束我们。可同学们想过没有,如果老师对你不管不顾、不闻不问,那么这样的老师是一个负责的好老师吗?老师们在言行举止上对我们处处规定,无不是为了我们能养成良好的学习习惯,从课堂上知识的'学习到大课间、自习时间的安排,哪一位老师不是在对自己的工作负责,对同学们负责呢?请同学们看一看站在我们身边的老师,不管是年轻的还是年老的,那一个不曾为我们的点滴进步费尽心思甚至于通宵达旦。

鲜花感恩雨露,因为雨露滋润它成长;苍鹰感恩长空,因为长空让他飞翔;高山感恩大地,因为大地让它高耸;我们更应该感谢老师的辛勤教育,感恩于他们谆谆教诲。然而,再多赞美的言语,华丽的词藻也比不上我们用爱和行动来感恩老师。

课堂上,一道坚定的目光,一个轻轻的点头,证明了你在全身心投入,你在专心致志的学习,这便是感恩。下课时,遇到老师亲切地说一声“老师好”,这也是感恩。当然,认真完成每一次作业,积极举手发言,靠自己的努力换来理想的学习成绩,这更是对老师辛勤工作最好的回报。今后,你们离开了母校投身到祖国的建设事业之中,经常给老师发发短信,节假日有时间回来看看老师,那将是对老师最大的欣慰,最快乐的满足。

同学们,不要把这些归结为无谓的小事,不要不屑于身边的这些点点滴滴,因为这些点点滴滴小事的背后包含的,这是你对老师的尊重和肯定。包含着,你对老师的感恩和回报!

当然,我们尊重教师不只是在教师节这个特殊的日子里,也不仅仅在于以上这些举动,而是应该在我们同学的心里。

“十年树木,百年树人”。是老师为祖国培养了一代又一代的栋梁之才,您捧着一颗心来,却不带半半根草去。您甘心做大树,为我们遮风避雨;您甘心做火把,为黑暗之中迷失方向的我们照亮未来;您甘心做米兰,默默地把芳香洒满我们心田。同学们,师恩难忘,感恩教师,让我们从身边的点点滴滴做起吧!

谢谢大家!

2024年会个人致辞讲话稿 篇3

20__年是一个崭新的一年,也是我们颇具机遇与挑战的一年。20__年,公司的发展前景广阔,我们的生产规模目标为16条生产线,员工总人数450人,年产目标146万件;经营模式目标为外贸、内销模式共同有序开展;并造就人性化的和谐企业文化。在工资待遇方面,我们将通过努力让每一位普通员工的年收入突破30000元,班组长以上年收入突破41000元。但是,在面临竞争愈加激烈的社会大环境下,我们肩上的担子很重,我们的任务很艰巨。

在接下来的一年,我们主要从以下几个方面来实现我们公司的发展:

首先,安排招工是我们工作的重中之重,大家将通过多种途径,比如靠我们的员工宣传公司,以人带人,也可借助我们外地新居名员工,通过他们,给我们带他们家乡的人。其次,就是要完善公司体制。以目标计划为导向,工作细化,主要通过GS、PDCA考核,有效地实施绩效考核。第三,实现管理的本地化,这主要体现在我们将进一步选拨本地人才充实到我们的中高层管理队伍中。第四,发挥IE工作组优势,在实际生产过程中,我们的IE组将发挥积极的作用,遇到比较难的工序,提前对员工进行培训,班组人员不够,IE组及时介入,以补不足,并尝试单件流生产模式。第五,加强培训,对员工进行安全生产、规范操作、强化反浪费意识以节约成本等方面培训;对班组长进行安全生产、人员管理及沟通交流艺术等方面的管理培训;对公司办公室管理人员进行“如何做好管理工作”等方面的培训。培训的方式我们可以通过外请专业讲师,内部观看资料片等形式来进行,争取把我们的员工个个都培训成精英。第六,在文化建设方面,我们多听取广大员工的意见,把我们公司打造成一个充满人性化的和谐企业。还有就是业务部、采购部等部门将要转移到我们润创公司,为我们实现外贸、内销一体化综合型实力企业打下基础,而且我们这边已经派出专门人员在总公司接收培训,也是为采购部的创建打下基础的。最后,就是要我们的所有员工,敢于尝试,敢于挑战,齐心协力,共同冲刺年度经营目标。

我坚信,有总公司作为我们坚强的后盾,有我们优秀的润创员工的努力奋斗,我们必然会续写又一页华丽的篇章。润创的发展历史将永远记住我们曾为之付出努力的心血和汗水。

不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。不要为我们眼前所取得的些许成绩而沾沾自喜不思向前。要实现全公司每年年产值上涨130%,20__年成为上市公司的宏伟蓝图,我们的道路依然还很远。我坚信,只要我们从自我做起,关注工作的每点每滴,从小事做起,做好身边的每一件事。只要这样,我们的理想目标就会离我们越来越近,我们就能实现由量变的积累达到质变的升华。

昨日的成功带来了今天的喜悦,今天的努力昭示着明天的辉煌,让我们团结一心,加倍努力,为实现我们宏伟蓝图而奋斗!最后,在新春佳节即将到来之际,我再一次衷心地祝愿大家新春快乐,阖家幸福,工作顺利,健康平安!

谢谢大家!